Zum Hauptinhalt wechseln

Private Krankenversicherung für Selbständige & Freiberufler

Starker Gesundheitsschutz - Für Macher gemacht

Was macht eigentlich eine private Krankenversicherung für Selbständige & Freiberufler?

Gesundheit bedeutet Lebensqualität – und für Sie als Selbständigen oder Freiberufler sogar die Grundlage Ihrer Existenz. Schließlich können Sie nur dann Geld verdienen, wenn Sie gesund und belastbar sind. Entsprechend wichtig ist eine bezahlbare, aber leistungsstarke Absicherung.

Die private Krankenversicherung bietet Ihnen einen maßgeschneiderten Gesundheitsschutz, dessen Umfang und Kosten Sie individuell mitgestalten können.

Warum eine private Krankenversicherung für Selbständige & Freiberufler sinnvoll ist

 Die Möglichkeiten der modernen Medizin sind riesig – die Kosten für medizinische Versorgung sind es auch. Eine private Krankenversicherung übernimmt den Großteil der Kosten für Sie: unter bestimmten Voraussetzungen auch für alternative Heilmethoden.

 Jeder Mensch in Deutschland ist verpflichtet, sich zu versichern. Mit einer privaten Krankenversicherung kommen Sie dieser Pflicht nach – und sichern sich Leistungen weit über „Standard“.

 Die private Krankenversicherung belohnt Sie, wenn Sie ein gesamtes Kalenderjahr keine Leistungen in Anspruch nehmen. Dann erhalten Sie entsprechende Beitragsrückerstattungen. Das rechnet sich.

 In der PKV bedeutet ein höheres Einkommen nicht zwingend auch einen höheren Beitrag: Denn der ist von Ihren gewünschten Leistungen und Ihrem Alter abhängig – nicht von Ihrem Gehalt.

 Das Leistungsversprechen der PKV: Der Versicherungsschutz, den wir vertraglich vereinbaren, steht Ihnen während der gesamten Laufzeit zu – anders als in der gesetzlichen Krankenkasse werden in der privaten Krankenversicherung keine Leistungen aus dem Vertrag herausgenommen.

Vorteile

Was die private Krankenversicherung der Debeka auszeichnet

Unser Highlight

Bis zu 2 Monatsbeiträge Cash-Back jährlich

Ob Sie einfach kerngesund sind oder kleine Rechnungen selbst bezahlen: Nehmen Sie innerhalb eines Kalenderjahres keine Leistungen von uns in Anspruch, sind Sie „leistungsfrei“ – und erhalten von uns eine Rückerstattung von bis zu 2 Monatsbeiträgen.

Individuell gestalteter Versicherungsschutz

Was für Sie nur Kosmetik ist und was wirklich zählt – das entscheiden Sie bei der Debeka selbst. Ebenso, ob bzw. in welcher Höhe Sie Zuzahlungen leisten können oder möchten. So gestalten Sie Ihren Schutz und Ihre Beitragshöhe nach Ihren Vorstellungen.

Umfassender Schutz für Ihre Zähne

Besonders für gesetzlich Versicherte stehen beim Zahnarzt schnell Kosten bzw. Zuzahlungen im Raum. Bei uns erhalten Sie schon im Grundtarif hohe Kostensicherheit bei Zahnbehandlungen und -ersatz. Und können auf Wunsch weitere Leistungen dazubuchen.

Kranken- und Krankenhaustagegeld

Mit unserem optionalen Kranken- oder Krankenhaustagegeld ist finanzielle Unterstützung möglich, wenn Sie krankgeschrieben sind oder im Krankenhaus liegen. So können Sie einen Teil oder sogar Ihren gesamten Einkommensverlust ausgleichen.

Wahlleistungen im Krankenhaus

Wir können Ihnen freie Krankenhaus-Wahl, Ein-/Zweibettzimmer, Chefarztbehandlung sowie Privatklinik-Aufenthalte bieten – denn auch solche Vorzüge tragen durchaus zu Ihrer Genesung bei.

Beitragssenkung im Alter

Auch im Ruhestand gilt für alle Menschen in Deutschland die Krankenversicherungspflicht. Wenn Sie sich im Alter nicht mit unnötigen Kosten belasten wollen, können Sie eine Beitragssenkung ab dem 67. Geburtstag in Ihren Schutz einschließen.

Smarter Service – mit Leistungs-App Debeka Gesundheit

Mit unserer Leistungs-App „Debeka Gesundheit“ verwalten Sie Ihre Rechnungen ganz einfach online und erhalten Ihre Leistungsmitteilung direkt in die App. So behalten Sie alles Wichtige stets bequem im Blick und im Griff.

Für Ihr Wohlbefinden: proGesundheit

Mit unserem Service-Programm proGesundheit bieten wir Ihnen zusammen mit unseren Kooperationspartnern vielfältige Mehrwerte: von persönlichen Coachings über spezielle Therapieangebote bis zu Sonderkonditionen für Medikamente oder Brillen.

 

 

Bei Rückenschmerzen zum Beispiel unterstützt Sie unser Versorgungsprogramm MeinRücken dabei, die Ursachen für Ihre Beschwerden zu finden. Ihr persönlicher Schmerz-Coach berät Sie telefonisch und hilft, die passenden Maßnahmen zu ergreifen – auch mithilfe von Online-Trainings.

Weltweiter Versicherungsschutz

Mit der privaten Krankenversicherung der Debeka erhalten Sie nicht nur in Deutschland erstklassigen Gesundheitsschutz, sondern auf der ganzen Welt: Ihre Auslandsreise­kranken­versicherung ist bei uns also bereits inklusive.

Hohe Altersrückstellungen

Rechnen Sie mit günstigen Beiträgen – auch im Alter: Denn weil wir vorausschauend einen Teil Ihrer Beiträge für Sie auf die hohe Kante legen, können wir auch steigende Gesundheitskosten gut auffangen.

Für gesetzlich versicherte Studierende: Anwartschaft sichern

Sie studieren und haben den festen Plan, sich nach dem Studium selbstständig zu machen? Dann nutzen Sie unsere Anwartschaft: Damit sichern Sie sich Ihre spätere PKV zu besonders günstigen Konditionen.

 

 

Je früher Sie sich privat versichern, desto günstiger sind die Beiträge: Das liegt u. a. daran, dass jüngere Menschen meistens noch gesünder sind. Mit einer Anwartschaft sichern Sie sich die Möglichkeit, Ihre PKV erst später abzuschließen – aber mit Ihrem heutigen Gesundheitsstand als Grundlage..

Haben Sie noch Fragen zu unseren Vorteilen? Wir beraten Sie gerne!

Einfach erklärt in ­Social Media #wissenswert
YouTube
Youtube Vorschaubild
Was zeichnet uns aus und warum sind wir die richtige Versicherung an Deiner Seite?...
Zum Video
YouTube
Youtube Vorschaubild
Mit dem Faktencheck räumen wir um viele Märchen rund um die private Krankenversicherung auf...
Zum Video

Auszeichnungen

  • Testsiegel map-report: Privaten Krankenversicherung für hervorragende Leistungen ausgezeichnet seit 2019
  • Assekurata-Testsiegel "Privater Krankenversicherer Exzellent"
  • Testsiegel Stiftung Warentest PKV für Beamte mit der Note sehr gut
  • Testsiegel Focus Money für Exzellente Kundenberatung
  • Testsiegel ntv Deutscher Fairness Preis 2024 für Private Krankenversicherer

Füreinander da sein bedeutet für uns …

... mit Ihnen gemeinsam Ihre Gesundheit ein Leben lang zu schützen.

Als Ihr eigener Chef geben Sie jeden Tag für Kunden und Auftraggeber Vollgas. Abseits Ihrer beruflichen Verpflichtung wartet die gemeinsame Zeit mit Familie und Freunden auf Sie. Die Basis für all das ist Ihre Gesundheit – und an dieser Stelle sind wir für Sie da: mit persönlicher Beratung und Unterstützung, der Sicherheit einer starken Versichertengemeinschaft und natürlich mit starken Leistungen und schnellen Kostenerstattungen, wann immer Sie sie brauchen.

Beispiele

Wann die private Krankenversicherung der Debeka für Sie da ist

Knick in der Optik

Sie fertigen Zuschnitte für einen Kunden an – doch hinterher beim Einbau zeigt sich: Da passt was nicht. Dabei hatten Sie doch alles vorher ausgemessen. Der Check beim Augenarzt erklärt, warum aus den tatsächlichen 18 cm in Ihren Notizen 10 cm wurden. Die Untersuchungen kosten Geld – und die neuen Kontaktlinsen auch. Augen zu und durch: Die Debeka zahlt.

Ein echter Durchbeißer

Auf dem Kugelschreiber zu kauen, ist eine kleine Marotte – aber hilft Ihnen beim Nachdenken. Leider setzt sich dieses Mal Ihr Kugelschreiber gegen einen Ihrer Schneidezähne durch. Ihr Zahnarzt modelliert das Bruchstück formschön und farbecht nach – und wir erstatten Ihnen die Kosten.

Auf Kurs gegen Stress

Ihr Geschäft ist stressig, der Druck meistens hoch. Irgendwann wird Ihnen bewusst, dass Sie mittlerweile gar nicht mehr runterkommen – die anhaltende Belastung sorgt für schlaflose Nächte. Ein Anti-Stress-Kurs bringt Sie wieder in die Spur und Ihnen die verdiente Nachtruhe. Wir beteiligen uns in vereinbarter Höhe im Rahmen eines Präventionskurses an den Kosten.

Gruß vom Plattfuß

Für Ihr Business stehen Sie sich häufig die Beine in den Bauch. Als erstes meldet nun Ihr Rücken Protest an. Der Orthopäde diagnostiziert schwache Muskeln – und platte Füße. Zweimal kein Problem: Wir beteiligen uns an der Physiotherapie und übernehmen die Kosten für orthopädische Einlagen.

Gehörlos in Seattle

Sie haben sich den Traum von der USA-Reise erfüllt – und dann das: Drei Tage Erkältung und am vierten Tag hören Sie auf dem linken Ohr nichts mehr. Hörsturz? Der Arzt im Zentrum von Seattle kann Sie beruhigen – nur seine Rechnung ist beunruhigend hoch. Aber keine Sorge: Die Debeka übernimmt.

Haben Sie Fragen zu einem unserer Beispiele oder zu einer anderen Situation? Wir beraten Sie gerne.

Welche Bedenken gegenüber der „Privaten“ Sie vergessen können

In der gesetzlichen zahle ich doch viel weniger als in der privaten Krankenversicherung.

Das stimmt so nur in den wenigsten Fällen. Bei vergleichbarer Leistung kann es bei relativ geringem Verdienst sein, dass die Gesetzliche für Sie persönlich günstiger ist. Denn die Gesetzliche berechnet den Monatsbeitrag nach Ihrem Einkommen – die Private nach den versicherten Leistungen. Wer viel verdient, zahlt auch einen hohen Beitrag in der Gesetzlichen. Bei der Debeka bleibt der Beitrag gleich – unabhängig von Ihrem Verdienst.

 

Mehrleistungen kosten in der privaten Krankenversicherung mehr – klar. Aber im Vergleich zu den Zusatzversicherungen, die Sie in der Gesetzlichen für diese Mehrleistungen separat abschließen müssten, können wir Ihnen diese Extras in der Regel günstiger anbieten. Nicht zuletzt erhalten Sie bei der Privaten sogar Leistungen, die ein gesetzlich Versicherter immer aus eigener Tasche zahlen muss.

Unterm Strich heißt das: Die private Krankenversicherung der Debeka bietet ziemlich viel für gar nicht so viel Beitrag.

Mit einer privaten Krankenversicherung zahlt man sich im Alter doch dumm und dusselig.

Wenn Sie sich für eine private Krankenversicherung bei der Debeka entscheiden, wählen Sie auch einen Partner, der lebenslang an Ihrer Seite sein will. Das bedeutet für uns, dass Sie sich auch im Alter den Schutz Ihrer Gesundheit leisten können. Deshalb bauen wir für Sie sogenannte Alterungsrückstellungen auf, mit denen wir Ihre steigenden Gesundheitskosten auch im Alter decken können. Und das in einem Umfang, der deutlich über dem Marktdurchschnitt liegt.

 

Mehr noch: Auf Wunsch können Sie sogar eine Option in Ihren Tarif einschließen, die Ihnen eine Beitragssenkung bei Erreichen des gesetzlichen Rentenalters sichert. Nicht zuletzt haben Sie jederzeit die Möglichkeit, Ihren Schutz den aktuellen Bedürfnissen anzupassen – und so auch die Höhe Ihres Monatsbeitrags zu verringern.

Fragen Sie sich, ob und in welchem Umfang Sie Ihre Familie mitversichern können?

Julian Hoffmann und seine Kollegen informieren Sie gerne, zu welchen Bedingungen weitere Personen mitversichert werden – und wie Sie dabei sparen können.

Wie Sie Ihren Krankenversicherungsschutz bei uns individuell erweitern können

Krankenhaustagegeld

Müssen Sie zur stationären Behandlung ins Krankenhaus, zahlen wir Ihnen auf Wunsch pro Tag ein individuell vereinbartes Krankenhaustagegeld – ab dem ersten Tag und solange der Krankenhausaufenthalt andauert.

Krankentagegeld

Arbeitsunfähigkeit führt oft unmittelbar zu Einnahmeverlusten. Mit einem Krankentagegeld können Sie diese Verluste abfedern. Auf Wunsch zahlt die Debeka Ihnen bei längerer Krankschreibung ab einem bestimmten Krankheitstag ein individuell vereinbartes Tagegeld.

Beitragssenkung im Alter

Auf Wunsch können Sie schon heute für Ihre Gesundheit im Alter vorsorgen. Mit dieser Option senken wir automatisch Ihren Beitrag, sobald Sie das gesetzliche Rentenalter von 67 Jahren erreichen. Um welchen Betrag Ihr Beitrag sinken soll, können Sie individuell mit uns vereinbaren.

Spezialtarife

Welche Absicherung wir für besondere Ansprüche anbieten

Wir bieten Studierenden und Jung-Akademikern bis zum vollendeten 34. Lebensjahr eine hervorragende Absicherung zu besonders günstigen Konditionen. 

Durch den frühen Einstieg in die private Krankenversicherung sichern Sie sich günstige Beiträge und genießen alle Vorteile der privaten Krankheitskostenvollversicherung.

Mit dem frühzeitigen Abschluss der Debeka-Anwartschaft “konservieren” Sie als gesetzlich versicherter Studierender Ihren heutigen Gesundheitszustand.

Damit erhalten Sie den Schutz vor Risikozuschlägen in der privaten Krankenversicherung – und das bereits ab 1 Euro pro Monat.

Worauf Sie sich bei der Debeka immer verlassen können

Attraktive Angebote und ausgezeichnetes Preis-Leistungs-Verhältnis

Zügige Kostenerstattung im Krankheitsfall

Besondere Konditionen für Mitarbeiter im öffentlichen Dienst in vielen Tarifen

Persönliche Beratung und Betreuung an bundesweit über 4.500 Standorten

Wie Sie schnell und einfach zu Ihrer privaten Krankenversicherung bei der Debeka kommen

Unser Beratungs-Team hilft Ihnen gerne, den für Sie optimalen Versicherungsschutz zusammenzustellen – natürlich kostenlos und unverbindlich. Schauen Sie doch mal rein!

FAQ

Was Sie rund um unsere private Krankenversicherung sonst noch interessieren könnte

Ab wann gilt mein Versicherungsschutz?

Ihr Versicherungsschutz beginnt normalerweise am nächsten Monatsersten. Auf Wunsch können wir auch einen späteren Versicherungsbeginn vereinbaren. Wenn Sie Ihre private Krankenversicherung bei uns bis zum 15. eines Monats abschließen, können Sie auch den Ersten des laufenden Monats als Versicherungsbeginn wählen.

Gilt mein Versicherungsschutz sofort ohne Einschränkungen?

In der privaten Krankenversicherung gelten sogenannte Wartezeiten. Das heißt, auf viele Leistungen haben Sie erst nach einem gewissen Zeitraum Anspruch.


Bei uns gibt es zum einen die allgemeine Wartezeit von drei Monaten, zum anderen die besondere Wartezeit von acht Monaten. Letztere gilt zum Beispiel für Zahnbehandlungen und -ersatz, kieferorthopädische Behandlungen, Psychotherapie sowie Entbindung.

 

Wenn Sie aus einer gesetzlichen oder einer anderen privaten Krankenversicherung zu uns wechseln oder ein ärztliches Zeugnis vorlegen, können diese Wartezeiten ganz oder teilweise wegfallen. Wir beraten Sie dazu gerne.

Bin ich bei Ihnen automatisch auch pflegeversichert?

Nein, denn die Pflegeversicherung ist – genauso wie im gesetzlichen Kassensystem – eine eigenständige Versicherung. Damit Sie Ihrer Versicherungspflicht nachkommen können, möchten wir Ihnen unsere private Pflegeversicherung ans Herz legen.

Wie sind Schäden durch Krankenfahrstühle abgesichert?

Verursachte Schäden durch Krankenfahrstühle bis 6 km/h sind generell über die private Haftpflichtversicherung mitversichert. Sprechen Sie gerne mit uns oder informieren Sie sich direkt online über die Privathaftpflichtversicherung der Debeka.

Wie funktioniert das genau mit den Beitragsrückerstattungen bei Ihnen?

Wenn Sie ein ganzes Versicherungsjahr gesund bleiben oder kleine Rechnungen aus eigener Tasche begleichen, spart uns das Geld (klar), aber auch Aufwand in der Verwaltung. Diese Ersparnis geben wir in Form des sogenannten Cash-Backs an Sie zurück. Unsere Erstattung von bis zu 2 Monatsbeträgen pro Kalenderjahr kann sich Im Marktvergleich übrigens seit Jahrzehnten sehen lassen!

 

Cash-Back können Sie für sich und für jede mitversicherte Person erhalten, wenn folgende Voraussetzungen erfüllt sind:

  1. Es bestand im gesamten Kalenderjahr eine Versicherung in einem Tarif, der eine Beitragsrückerstattung vorsieht.1
  2. Wir haben im gesamten Kalenderjahr für die jeweilige Person keine Leistungen ausgezahlt.
  3. Sie haben alle Beiträge vollständig und spätestens bis zum 15. Januar des Folgejahres bezahlt.
  4. Ihre Versicherung bei uns bleibt mindestens bis zum 30. Juni des Folgejahres bestehen.2

Eine Information über die Höhe Ihrer Beitragsrückerstattung erhalten Sie jeweils im August des Folgejahres, die Auszahlung folgt automatisch im September per Überweisung auf Ihr Bankkonto.

1Wir berücksichtigen auch Personen, die im abgelaufenen Kalenderjahr nicht ganzjährig versichert waren, wenn eine erstmalige Vollbeitragspflicht nach diesem Tarif bestand.

2Eine Ausnahme ist die vorzeitige Änderung oder Beendigung der Versicherung im Folgejahr wegen gesetzlicher Krankenversicherungspflicht oder Tod.

Wer kann sich privat krankenversichern?

Eine private Krankenvollversicherung können abschließen

  • Selbstständige und Beamte unabhängig vom Einkommen,
  • Arbeitnehmer mit einem (Brutto-) Arbeitsentgelt von mehr als 6.450 Euro im Monat (77.400 Euro im Jahr 2026).

Studenten können sich von der Versicherungspflicht in den gesetzlichen Krankenkassen befreien lassen und in die Private Krankenversicherung wechseln.

 

Beamte erhalten vom Arbeitgeber eine Beihilfe zu den Krankheitskosten. Nach den Vorschriften des Bundes und der meisten Länder deckt sie für den Berechtigten 50 % der Aufwendungen (70 % im Ruhestand), für Ehegatten 70 % und für Kinder 80 %. Die Debeka bietet auf die Beihilfe abgestimmte Tarife zu günstigen Beiträgen und ist der systemgerechte Versicherungsträger.

 

Angestellte und Arbeiter, deren Entgelt unter der oben genannten Grenze liegt, sind Pflichtmitglieder der gesetzlichen Krankenkassen. Sie können ihren Schutz durch private Ergänzungsversicherungen verbessern.

 

Welchen Versicherungsbeginn kann ich wählen?

In der Regel ist der Versicherungsbeginn der nächste Monatserste. Bis zum 15. eines jeden Monats kann jedoch auch der zurückliegende Erste des laufenden Monats als Versicherungsbeginn gewählt werden.

 

Wechseln Sie von einer gesetzlichen Krankenversicherung zu uns? Dann können wir Ihnen bis zu zwei Monate rückwirkend Versicherungsschutz anbieten.

Was sind Wartezeiten?

Wartezeiten sollen verhindern, dass die Versichertengemeinschaft schon gleich nach Vertragsbeginn mit Ausgaben belastet wird, die bereits vor Vertragsabschluss bestanden oder kurz danach auftreten. Es gibt zum einen die allgemeine Wartezeit von drei Monaten und zum anderen die besondere Wartezeit bei Zahnbehandlung bzw. -ersatz, Psychotherapie, kieferorthopädischer Behandlung und Entbindung von acht Monaten. Für die Pflegezusatzversicherung beträgt die Wartezeit drei Jahre. Die Wartezeiten rechnen vom Versicherungsbeginn an. Je nach gewähltem Versicherungsschutz fallen unter bestimmten Voraussetzungen, wie zum Beispiel unmittelbarer Übertritt aus der Gesetzlichen Krankenversicherung, aus einer Privaten Krankenversicherung oder die Vorlage eines ärztlichen Zeugnisses die Wartezeiten für die Krankenversicherung ganz oder teilweise weg.

Was geschieht, wenn die Beihilfe sich ändert?

Unsere Tarife B und WL sehen eine Anpassung des Versicherungsschutzes an Ihre neue Beihilfesituation ohne erneute Risikoprüfung und ohne erneute Wartezeiten innerhalb eines Zeitraumes von 6 Monaten vor. Die Beihilfe kann sich zum Beispiel ändern durch:

  • Eintritt in den Ruhestand,
  • Veränderung der Kinderzahl durch Geburt eines Kindes,
  • Entstehen, Wegfall oder Änderung eines eigenen Beihilfeanspruchs des Ehegatten,
  • Wechsel der Dienststelle.

 

Muss ich bei Arztrechnungen in Vorleistung treten?

In der Privaten Krankenversicherung bleibt es - im Gegensatz zur Gesetzlichen Krankenversicherung - bei der Abrechnung zwischen Patient und Arzt. Bei stationärer Behandlung rechnen wir - auf Wunsch der Versicherten - die Unterkunftskosten direkt mit dem Krankenhaus ab.

 

Wir erstatten auch unbezahlte Rechnungen. Wichtig ist, dass wir das Original der Rechnung erhalten. Alternativ können Sie bequem ein Foto der Originalrechnung mit unserer Leistungs-App „Debeka Gesundheit“ übermitteln. Die Höhe der Erstattungen hängt vom gewählten Tarif ab.

 

Besteht eine Krankheitskostenvollversicherung, so empfehlen wir Ihnen - bevor Sie Kosten zur Erstattung einreichen - immer zu prüfen, ob die Beitragsrückerstattung günstiger für Sie wäre.

Bin ich bei der Debeka auch im Ausland ausreichend versichert?

Wir bieten Ihnen nach fast allen Tarifen auch im Ausland optimalen Versicherungsschutz. Bitte melden Sie sich bei uns, damit wir Ihren Vertrag prüfen und gegebenenfalls ergänzen können. In bestimmten Fällen (z. B. Auslandsstudium) kann eine besondere Bescheinigung erforderlich sein, die wir Ihnen auf Wunsch ausstellen.

 

Was ist zu tun, wenn ich im Ausland zum Arzt muss?

Bei "kleineren" Rechnungen treten Sie in Vorleistung; d. h. Sie begleichen die Rechnung direkt vor Ort. Die Originalrechnung mit Diagnose reichen Sie nach Ihrer Reise bei uns ein und bekommen dann die tarifliche Leistung. In besonderen Notfällen und bei "hohen Rechnungen", z. B. im Falle stationärer Krankenhausbehandlung, wenden Sie sich bitte an unsere 24-Stunden Notrufzentrale: +49 (0)2 61 4 98 - 99 01.

Was sind Alterungsrückstellungen?

Krankenversicherungsverträge sind auf Lebenszeit angelegt. Daher enthält bereits die Beitragskalkulation der Privaten Krankenversicherung Rückstellungen für das mit dem Alter steigende Krankheitsrisiko. Dies sind die sogenannten Alterungsrückstellungen. Für Verträge, die nach dem 1. Januar 2009 geschlossen wurden, ist gesetzlich eine "Mitgabe" von Alterungsrückstellungen in der substitutiven Krankenversicherung vorgeschrieben, allerdings etwas begrenzt: Es werden die Rückstellungen auf den Versicherungsschutz beim Mitbewerber "übertragen", wie sie für eine Umstellung in den Basistarif (auf Niveau der Gesetzlichen Krankenversicherung) erforderlich wären.

Was ist eine Anwartschaft?

Mit einer Anwartschaft "frieren" Sie Ihren derzeitigen Gesundheitszustand ein. So haben Sie die Möglichkeit (z. B. für Heilfürsorgeempfänger), bei einem späteren Anspruch auf Beihilfe oder als Arbeitnehmer bei Aussicht auf Versicherungsfreiheit diese Anwartschaft in eine Krankheitskostenvollversicherung nach den dann erforderlichen Tarifen ohne erneute Gesundheitsprüfung umzustellen.

Was ist der gesetzliche Zuschlag von 10 %?

Seit dem 1. Januar 2000 zahlen alle neu privat krankenvollversicherten Personen einen gesetzlichen Zuschlag in Höhe von 10 % des Beitrags. Dieser ist spätestens mit Beginn des Kalenderjahres, das auf die Vollendung des 21. Lebensjahres des Versicherten folgt, zu erheben und endet in dem Kalenderjahr, in dem die versicherte Person das 60. Lebensjahr vollendet.

 

Dieser gesetzlich vorgeschriebene Zuschlag wird für Sie in voller Höhe angelegt und nach Vollendung des 65. Lebensjahres zur vollen bzw. teilweisen Finanzierung von Beitragsanpassungen verwendet. Ansonsten zahlen Sie diesen 10 %-igen Zuschlag, um zusätzliche Rückstellungen für das Alter zu bilden.

Wie erfolgt die Beitragszahlung?

Die Krankenversicherungsbeiträge sind monatlich im Voraus zu entrichten. Als privat krankenvollversicherter Angestellter erhalten Sie von Ihrem Arbeitgeber seinen Anteil zur Krankenversicherung mit Ihrem Gehalt ausgezahlt. Die Abbuchung des gesamten Beitrags erfolgt dann von Ihrem Konto.

Kann ich mich auch als Student privat krankenversichern?

Personen, die durch die Einschreibung als Student versicherungspflichtig werden, können sich von dieser Versicherungspflicht befreien lassen. Eine Ausnahme besteht nur dann, wenn unmittelbar vor Aufnahme des Studiums eine Versicherungspflicht aus anderen Gründen bestand. In diesem Fall ist eine Befreiung von der Versicherungspflicht als Student nur noch dann möglich, wenn eine Unterbrechung der Versicherungspflicht vor Aufnahme des Studiums vorlag. Der Antrag auf Befreiung kann formlos gestellt werden. Er muss innerhalb von drei Monaten nach Beginn der Versicherungspflicht bei der gesetzlichen Krankenkasse gestellt werden. Eine erneute Befreiungsmöglichkeit zu Beginn des nächsten Semesters gibt es nicht.

Erhalte ich bei der Debeka eine Chipkarte?

Die Debeka gibt zurzeit keine Versicherten-/Chipkarte aus. Die Produktion einer eigenen Chipkarte stellten wir zurück, weil der Gesetzgeber schon im Jahr 2006 eine elektronische Gesundheitskarte (eGK) für die gesetzlichen Krankenkassen (GKV) einführen wollte, an deren Entwicklung sich auch der Verband der Privaten Krankenversicherungen (PKV) beteiligte. Aktuell stellt das Foto des Versicherten auf der Vorderseite der eGK-Chipkarte die einzige Neuerung dar und soll vor Verwechslung und Missbrauch schützen.

 

Die derzeitigen Chip-Karten anderer Unternehmen dienen in den meisten Fällen zur Übertragung der persönlichen Daten in die Software der Arztpraxen. Die damit oft gewünschte Funktion einer Kostenübernahmeregelung hingegen trifft jedoch nur auf die stationären Fälle zu. Hier arbeiten wir ohne Chip-Karte mit einem funktionierenden System.

 

In unserer täglichen Arbeit hat sich die klassische Form der individuellen Kostenübernahme bei stationären Aufenthalten bewährt. Hierzu ist es ausreichend, wenn der Versicherte im Krankenhaus angibt, bei der Debeka versichert zu sein. Das Einverständnis des Versicherten vorausgesetzt, kann sich nahezu jedes Krankenhaus mit uns in Verbindung setzen und direkt mit uns abrechnen.

 

Nicht zuletzt wegen der aktuellen gesundheitspolitischen Lage, warten wir die Entwicklung zur eGK ab, um unsere Mitglieder nicht doppelt mit den Investitionskosten für eine solche Chip-Karte zu belasten.

 

Kann ich meine Beiträge zur privaten Krankenversicherung von der Steuer absetzen?

Vereinfacht ausgedrückt: Sie können den Anteil Ihrer Beiträge zur privaten Krankenversicherung als Sonderausgabe geltend machen, der auf Versicherungsleistungen entfällt, die dem Leistungsumfang der gesetzlichen Krankenversicherung entsprechen.

 

Das heißt im Umkehrschluss: Der Teil Ihrer monatlichen Beiträge, der Ihnen Mehrleistungen wie Chefarzt-Behandlung, Ein-/Zweibettzimmer und vieles mehr zusichert, kann nicht von der Steuer abgesetzt werden.

 

Erhalten Sie am Jahresende eine Beitragsrückerstattung von uns, muss diese berücksichtigt und anteilig ebenfalls zwischen „Basis- und Mehrleistungen“ unterschieden werden.

Sie merken: Die Antwort auf diese Frage ist gar nicht so einfach. Einfacher ist es aber, Ihre Steuervorteile trotzdem auszuschöpfen. Denn Sie müssen sich um die komplizierte Berechnung der absetzbaren Beitragsanteile gar nicht kümmern. Die Debeka übermittelt alle notwendigen Informationen an die Finanzverwaltung, sodass Ihre Daten automatisch für Ihre Steuerfestsetzung vorliegen.

 

Wenn Sie sich sicher sein wollen, dass Sie den entsprechenden Steuervorteil auch nutzen, wenden Sie sich für die weiteren Details bitte an Ihren Steuerberater.

Den genauen Leistungsumfang und weitere Informationen zur privaten Krankenversicherung für Selbstständige und Freiberufler, können Sie den Allgemeinen Versicherungsbedingungen entnehmen.

Sie haben noch eine andere Frage?

Dann stellen Sie sie uns am besten gleich – wir kümmern uns gerne um Ihr Anliegen. Nutzen Sie dafür einfach unser Kontaktformular.