Software Engineer (w/m/d) Bereich Testen und Qualitätssicherung

Unser Ziel ist es, die Qualität und Beherrschbarkeit der Anwendungen der Debeka kontinuierlich zu verbessern. Wir stellen sicher, dass die funktionalen und nicht-funktionalen Qualitätsanforderungen an IT-Lösungen sowohl im Rahmen ihrer Erstellung also auch ihrer Weiterentwicklung auf hohem Niveau erfüllt werden. Dabei verfolgen wir stets das Ziel, eine höchstmögliche Automatisierung der qualitätssichernden Maßnahmen zu erreichen.

Ihr Beitrag für das WIR

• Bewertung und Bereitstellung von Methoden, Verfahren und modernen Werkzeugen/Technologien zur Qualitätssicherung in der Softwareentwicklung, vor allem in den Bereichen Softwaretestung und Testautomatisierung
• Orientierung an Standards (ISO/IEC 25000/29119) und Best Practices (z. B. ISTQB®)
• Beratung und operative Unterstützung der Tester und Entwickler in den Bereichen Testmanagement, TDD, Performance- und Lasttests, Integrationstests, Abnahmetests u. v. m.
• temporäre Mitarbeit in Projekten als Softwaretester, Testmanager oder Testautomatisierer
• Wissenstransfer in Form von Dokumentation, Schulungen/Zertifizierungen und Coaching-Maßnahmen
• regelmäßiges Einfordern von Feedback mit anschließender Reflexion und Optimierung der Arbeitsergebnisse

Das wünschen wir uns

• analytisches Denkvermögen und konzeptionelle Fähigkeiten
• Kommunikationsfähigkeit, gute Deutschkenntnisse, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
• Neugier und Bereitschaft sich in neue Themengebiete einzuarbeiten und in abwechslungsreichen Projekten aus unterschiedlichen Fach- und Themenbereichen mitzuarbeiten
• Service- und Kundenorientierung
• Programmieraffinität und Know-how im Bereich Softwarequalität sind von Vorteil

Das bieten wir Ihnen

• eine familienfreundliche Unternehmenskultur
• 30 Tage Urlaubsanspruch
• gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Kombination von Arbeit vor Ort und Homeoffice
• überdurchschnittliche Sozialleistungen: vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
• übertarifliche Weihnachts- und Urlaubszuwendung
• einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Anstellung
• eine umfassende Einarbeitung sowie Onboarding-Veranstaltungen für den idealen Einstieg ins Unternehmen
• Unterstützung bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie
• vielfältige Karrieremöglichkeiten
• Mitarbeiterparkplätze
• zahlreiche Angebote rund um das Thema Sport und Gesundheit
• attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte (wie z.B. JobRad)

Ihre Ansprechpartnerin:

Jana Kneip
Debeka-Hauptverwaltung
Ferdinand-Sauerbruch-Straße 18
56073 Koblenz
Telefon (02 61) 4 98 – 56 67
jana.kneip@debeka.de